首页 就业指南 文秘知识大全 加入收藏
当前位置:主页 > 就业指南 > 面试技巧 > 正文

面试官面试注意事项

时间:2015-02-07 19:23 春秋文集网

1.把握重点、简洁明了、条理清楚、有理有据。长篇大论,会让人不得要领。因此,一般情况下回答问题要结论在先,议论在后,先将自己的中心意思表达清晰,然后再做叙述和论证。面试时间有限,神经有些紧张,多余的话太多,容易走题,反倒会将主题冲淡或漏掉。

2.讲清原委,避免抽象。主考官提问总是想了解一些应试者的具体情况,切不可简单地仅以“是”、“否”作答。针对所提问题的不同,有的需要解释原因,有的需要说明程度。不讲原委、过于抽象的回答,往往不会给招聘企业留下具体的印象。

3.确认提问内容,切忌答非所问。面试中,如果对主考官提出的问题,一时摸不着边际,以致不知从何答起或难以理解对方问题的含义时,可将问题复述一遍,并先谈自己对这一问题的理解,请教对方以确认内容。对不太明确的问题,一定要搞清楚。这样才会有的放矢,不致答非所问。

4.有个人见解,有个人特色。主考官每年要接待应试者若干名,相同的问题要问若干遍,类似的回答也要听若干遍。因此,主考官会有乏味、枯燥之感。只有具有独到的个人见解和个人特色的回答,才会引起对方的兴趣和注意。

5.知之为知之,不知为不知。面试遇到自己不知、不懂、不会的问题时,回避闪烁、默不作声、牵强附会、不懂装懂的做法均不足取,诚恳坦率地承认自己的不足之处,反倒会赢得主试者的信任和好感。

编辑提醒:请注意查看“面试官面试注意事项”一文是否有分页内容。原文地址http://www.cqec.net.cn/a/201502/8126.html

注:面试官面试注意事项一文由春秋文集网免费提供,来源于网络。本文著作权归原作者所有,请在转载引用时保留。否则因《面试官面试注意事项》一文引起的法律纠纷请自负。