学生宿舍管理员岗位职责及工作考核办法

学生宿舍管理员岗位职责及工作考核办法 | 华文宇 | 2017-09-25 17:22:05 共有3个回复
  1. 1学生宿舍管理员岗位职责及工作考核办法
  2. 2学生宿舍管理员岗位职责及考核办法(新)
  3. 3学生宿舍管理员岗位职责及考核办法(新)

一协助学生处班主任安排落实好住校生的入注铺位等工作,九遵守劳动纪律不能擅离职守热爱学校关心学生不断提高工作质量,山湖海学校学生宿舍管理员岗位职,严格作息时间按时开锁楼栋大门。

学生宿舍管理员岗位职责及工作考核办法2017-09-25 17:21:14 | #1楼回目录

一、协助学生处、班主任安排落实好住校生的入注铺位等工作。

二、教育督促住校学生遵守宿舍的规章制度,使用、管理好寝室的设备设施,对损坏公务责成赔偿;对违纪学生进行教育、帮助,并做好情况记录。

三、按学校规章制度和住校生作息时间按时开关宿舍门,并督促学生遵守作息时间。

四、帮助督促住校生养成良好的生活习惯和文明习惯,统一规定整理寝室内务,做好清洁,保持环境卫生,倡导健康向上的寝室风气,随时杜绝、制止不良行为、不健康思想在寝室的传播;防止偷盗、赌博、打群架等现象的发生。

五、了解和关心住校生的思想、学习和生活,切实帮助他们解决困难。学生的一些带倾向性的问题要及时与学生处、班主任取得联系,及时加以疏导、解决。遇有住校生生病或其他紧急情况应及时做出处理问题,并及时与值班领导、学生处主任、班主任、家长取得联系。

六、加强责任心,保证学生安全,未经学生处主任及班主任允许,任何人不得随意进入学生宿舍;每天晚上就寝前必须准确清点学生人数(发现异常情况应马上与值班领导、班主任或学生家长取得联系);晚上熄灯后,要提高警惕,加强巡视,及时发现并处理偶发事件,并及时与值班领导、学生家长、学生处主任和该栋楼守卫人员取得联系。在学生没有完全安静就寝前,生活老师不能就寝。

七、在住校生中开展评比竞赛活动,定期(一月一次)评寻文明寝室”、“优秀住校生”,报请学生处表彰并公示。对住校生中严重违纪的学生,经教育不改者,报请学生处取消其住校资格。

八、每天督促清洁人员做好学生公寓寝室走廊、过道及公共场所的清洁卫生;协助、指导、督促学生搞好寝室内的清洁卫生;配合学校,做好宿舍的清洁及安全检查工作。

九、遵守劳动纪律,不能擅离职守;热爱学校、关心学生,不断提高工作质量。

十、完成领导交的临时性工作。

为了督促学生宿舍管理人员尽职尽责的完成自己的工作,确保学校的稳定及各项工作的顺利开展,学生管理处特拟定所负责管理的学生宿舍管理人员工作考核办法。

一、学生宿舍管理人员规范到岗,若无故不在岗或在岗不作为者,每次扣除10元。

二、学生宿舍管理人员所需物资或所需解决的问题未及时上报有关部门而造成相关后果者,每次扣除10元。

三、学生宿舍管理人员不按规定擅自让住宿学生请假而造成后果的,每次扣除当事人10元。

四、学生宿舍管理人员每天至少清点住宿生的人数两次,即就寝前和就寝过程中,发现住宿生人数不对,一方面要立即展开调查;另一方面要立即上报分管领导及相关部门。若延误处理时机者,视其后果的轻重,扣除20-100元。

五、住宿生之间在寝室发生的一般问题,学生宿舍管理人员要立即进行处理,并有学生本人所写的事情经过说明及事件调查记录或处理事件后学生的反思。若因学生宿舍管理人员未及时调解住宿生之间的纠纷,造成轻微伤害事故者,扣除20元;造成比较严重伤害事故者,扣除50—100元。

学生宿舍管理人员在自己的工作岗位上不折不扣的履行自己的工作职责,除每月按时领取750元劳务费外,每月还可领取100元工作奖,不再享受其它补贴。 七十九中学生管理处 二OO八年九月

学生宿舍管理员岗位职责及考核办法(新)2017-09-25 17:19:43 | #2楼回目录

山湖海学校学生宿舍管理员岗位职

责及考核办法

为了进一步加强对学生宿舍的管理,明确宿舍管理人员的职责,提高学生宿舍管理质量,发挥宿舍管理员在教育、管理学生中的作用,切实把学生宿舍管理各项具体工作落到实处,特制定本办法。

一、宿舍管理员主要工作职责

1、严格作息时间,按时开、锁楼栋大门。在学生下课前10分钟开门,在学生上课铃响后锁门(特殊时期,以学校临时通知为准)。学生在寝室活动期间,宿舍管理员坚持在宿舍楼值班。

2、看好本楼大门,严禁男女生互串寝室,严禁本楼外人员进入或留宿。

3、认真做好宿舍楼内学生矛盾的排查、排解及思想政治工作,及时向后勤处、德育处及班主任反映楼栋内学生的违规情况。

4、每天对学生宿舍做到“四清查一登记”,即:上午上课时查、下午上课时查、上晚自习时查、晚上学生就寝时查;对没有上课的学生和不按时就寝的学生做好登记。坚决杜绝本楼栋外任何人在楼内就寝和学生私下调换寝室的现象发生。

5、负责督促楼层学生寝室外及楼栋前后责任区的卫生工作,每天至少打扫、清洗一次,保持干净。

6、负责楼内门窗、玻璃、床柜、水电设施等公物管理工作。

7、监督记录各班班主任到宿舍情况。

8、配合班主任及后勤处处等对住宿生的相关管理工作。

二、宿舍管理员岗位工作考核办法

对宿舍管理员每月工作情况的考核,实行倒扣分的办法进行,具体为:

1、在规定的上班时间,保证学生在宿管员在,管理员若擅自离岗,一次扣10分。

2、不按时开、锁楼栋大门,出现一次扣5分。

3、文明服务,严禁辱骂或殴打学生,出现一次扣5-10分。

4、看好楼栋大门,严禁非楼内人员进入楼内。未经批准擅自让非楼内人员进入的,出现一次扣2分;擅自留宿非楼内人员的,一次扣5分。

5、出现男女生互串寝室的,一次扣2分。

6、维护楼内正常秩序,发生学生起哄闹事现象不制止的,一次扣5分。

7、晚上学生就寝后要查房,并将查房出现的情况于次日上午分别报告后勤处处及班主任(若有学生旷宿,晚上及时通报相关班主任),出现错报、漏报的,一次扣1分。

8、保持楼栋内卫生,每天至少做到早中晚一次清扫;发现有垃圾未清除、厕所未打扫的,一次扣2分。

9、教育学生养成良好的卫生习惯,制止学生乱泼脏水、乱倒、乱丢垃圾,对三乱现象不制止的一次扣1分;楼内有积水的一次扣2分。由于剩饭、剩菜、方便面袋、快餐盒、一次性筷子等造成大小便池、洗手池、地漏堵塞,一次扣3分。

10、由于工作不到位造成水电浪费(宿舍人走灯亮、水龙头跑水等)一次扣1分。

11、宿舍内使用电炉、煤炉、酒精炉或大功率电器,一次扣5分。

12、公物损坏,宿管老师没有及时发现,或者不能查清责任的,不及时处理并报告的,一次扣5分。

13、由于工作失职造成重大财产损失或人员伤亡事故,学期考核为不合格。并承担所损失的财产赔偿。

14、在学校放假时,宿管员应在宿舍楼内组织打扫卫生,监督检查公物免遭破坏,学生走完后检查无安全隐患后方可离宿舍楼。如有公物破坏现象宿管员承担相应责任并扣20分。

15、住宿生在退宿之前,宿管员要监督好,如有差错追究宿管员职责并扣5分。

16、禁止学生在宿舍抽烟、喝酒,如有发现一次扣5分。

17、督促学生在学校食堂吃饭,禁止带饭到宿舍吃,如有违纪,发现一次扣1分。

18、不予配合学校相关科室及班主任的宿舍管理工作的一次扣10分。

学生宿舍管理员岗位职责及考核办法(新)2017-09-25 17:20:12 | #3楼回目录

东园学校学生宿舍管理员岗位职责

及考核办法

为了进一步加强对学生宿舍的管理,明确宿舍管理人员的职责,提高学生宿舍管理质量,发挥宿舍管理员在教育、管理学生中的作用,切实把学生宿舍管理各项具体工作落到实处,特制定本办法。

一、宿舍管理员主要工作职责

1、严格作息时间,按时开、锁楼栋大门。在学生下课前10分钟开门,在学生上课铃响后锁门(特殊时期,以学校临时通知为准)。学生在寝室活动期间,宿舍管理员坚持在宿舍楼值班。

2、看好本楼大门,严禁男女生互串寝室,严禁本楼外人员进入或留宿。

3、认真做好宿舍楼内学生矛盾的排查、排解及思想政治工作,及时向后勤处、德育处及班主任反映楼栋内学生的违规情况。

4、每天对学生宿舍做到“四清查一登记”,即:上午上课时查、下午上课时查、上晚自习时查、晚上学生就寝时查;对没有上课的学生和不按时就寝的学生做好登记。坚决杜绝本楼栋外任何人在楼内就寝和学生私下调换寝室的现象发生。

5、负责督促楼层学生寝室外及楼栋前后责任区的卫生工作,每天至少打扫、清洗一次,保持干净。

6、负责楼内门窗、玻璃、床柜、水电设施等公物管理工作。

7、监督记录各班班主任到宿舍情况。

8、配合班主任及后勤处处等对住宿生的相关管理工作。

二、宿舍管理员岗位工作考核办法

对宿舍管理员每月工作情况的考核,实行倒扣分的办法进行,具体为:

1、在规定的上班时间,保证学生在宿管员在,管理员若擅自离岗,一次扣10分。

2、不按时开、锁楼栋大门,出现一次扣5分。

3、文明服务,严禁辱骂或殴打学生,出现一次扣5-10分。

4、看好楼栋大门,严禁非楼内人员进入楼内。未经批准擅自让非楼内人员进入的,出现一次扣2分;擅自留宿非楼内人员的,一次扣5分。

5、出现男女生互串寝室的,一次扣2分。

6、维护楼内正常秩序,发生学生起哄闹事现象不制止的,一次扣5分。

7、晚上学生就寝后要查房,并将查房出现的情况于次日上午分别报告后勤处处及班主任(若有学生旷宿,晚上及时通报相关班主任),出现错报、漏报的,一次扣1分。

8、保持楼栋内卫生,每天至少做到早中晚一次清扫;发现有垃圾未清除、厕所未打扫的,一次扣2分。

9、教育学生养成良好的卫生习惯,制止学生乱泼脏水、乱倒、乱丢垃圾,对三乱现象不制止的一次扣1分;楼内有积水的一次扣2分。由于剩饭、剩菜、方便面袋、快餐盒、一次性筷子等造成大小便池、洗手池、地漏堵塞,一次扣3分。

10、由于工作不到位造成水电浪费(宿舍人走灯亮、水龙头跑水等)一次扣1分。

11、宿舍内使用电炉、煤炉、酒精炉或大功率电器,一次扣5分。

12、公物损坏,宿管老师没有及时发现,或者不能查清责任的,不及时处理并报告的,一次扣5分。

13、由于工作失职造成重大财产损失或人员伤亡事故,学期考核为不合格。并承担所损失的财产赔偿。

14、在学校放假时,宿管员应在宿舍楼内组织打扫卫生,监督检查公物免遭破坏,学生走完后检查无安全隐患后方可离宿舍楼。如有公物破坏现象宿管员承担相应责任并扣20分。

15、住宿生在退宿之前,宿管员要监督好,如有差错追究宿管员职责并扣5分。

16、禁止学生在宿舍抽烟、喝酒,如有发现一次扣5分。

17、督促学生在学校食堂吃饭,禁止带饭到宿舍吃,如有违纪,发现一次扣1分。

18、不予配合学校相关科室及班主任的宿舍管理工作的一次扣10分。